Trabajador-a social

Descripción

Vacantes

• Valoración e intervención social: Realizar la acogida, el diagnóstico social y el seguimiento de las personas usuarias del centro ocupacional y de sus familias.
• Planes de Apoyo Individualizados (PAI): Diseñar, ejecutar y evaluar los objetivos sociales dentro del plan individual de cada usuario/a, en estrecha colaboración con el equipo técnico (psicólogos/as, educadores/as, monitores/as).
• Gestión de recursos y tramitaciones: Asesorar, orientar y tramitar las prestaciones, ayudas, revisiones de grado de dependencia o discapacidad y otros recursos públicos y privados a los que tengan derecho los usuarios.
• Inserción sociolaboral: Coordinar y diseñar talleres o itinerarios formativos enfocados al desarrollo de habilidades sociales, autonomía personal y preparación para el mercado laboral o centros especiales de empleo.
• Coordinación en red: Mantener una comunicación fluida y coordinada con servicios sociales comunitarios, familias, centros de salud y otras entidades del tercer sector.
• Gestión documental: Elaborar informes sociales, mantener actualizados los expedientes de los usuarios y registrar las memorias de actividades del centro.

• Titulación: Grado o Diplomatura en Trabajo Social (imprescindible colegiación vigente).
• Experiencia: Mínimo [1 año] de experiencia demostrable trabajando con el colectivo de [personas con discapacidad / salud mental ], preferiblemente en entornos de centros ocupacionales, centros de día o servicios de inserción.
• Conocimientos específicos: Formación o experiencia en el ámbito de la Ley de Dependencia, diversidad funcional y metodologías de Planificación Centrada en la Persona (PCP).
• Competencias clave: Excelentes habilidades de comunicación y empatía, capacidad de resolución de conflictos, alta tolerancia a la frustración y facilidad para el trabajo en equipo.
  

• Incorporación a jornada completa.
• Salario: Según Convenio

Localidad, Provincia

Nivel Formativo y Académico mínimo

Permisos de Conducir

Vehículo propio

Idiomas

Ocupaciones

Ámbitos de selección de candidatos/as

Duración contrato

Tipo de Jornada